Dans le cas d’une rupture de contrat entre un salarié en CDI et son entreprise, une indemnité devra alors lui être versée, son montant varie selon les termes de son contrat de travail et selon des critères spécifiques que nous allons vous expliquer. Les informations suivantes concernent les ruptures conventionnelles signées depuis le 27 septembre …

Il arrive à tout le monde de faire des erreurs, parfois c’est simplement une faute de gout quand on choisit un pantalon qui au final ne nous convient pas une fois qu’on l’a bien regardé à la maison, et parfois cela peut être plus grave comme lorsqu’on signe un contrat de travail avec une agence …